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Employee benefits
財形貯蓄制度
毎月の給与から一定額を天引きして金融機関に送金をおこない、会社を通して貯蓄をおこなう制度です。加入に関しては任意となっております。
退職金制度
企業型確定拠出年金制度（DC）を導入しております。
この制度は企業が退職金制度として導入し、企業が掛け金を支払い、企業が指定した金融機関で、従業員が自分で商品を選んで運用し、６０歳以降に受け取る制度です。
従業員持株会
会社成長に貢献する社員に報いると同時に、個人の財産形成を支援することで長く勤務してもらえるよう、当社では従業員持株制度を用意しています。毎月給料日に天引きする形で自動的に自社株を購入でき、購入のたびに会社から奨励金が支給されます。加入に関しては任意となっております。
健保組合保養施設
当社では東京都情報サービス産業健康保険組合に加盟しており、非常に充実した保養施設の中から利用したい場所をご自身にて選択することが可能です。
